MESSAGE
様々な働きかたをもって型を破り
熱狂的なワクワクを！
Free × Freak = Freeeks
「創造」を「想像」で超えていく
CULTURE 仕事を知る
変化を受け入れ追求し続ける
常に変化を迎え入れる文化が醸成されています。それはなぜか。世の中が変化していけば、会社も変化していかねばなりません。しかもその変化にスピーディに対応していくことが、チャンスにつながるからです。
変化に前向きになることは口で言うのは簡単ですが実際は難しいものです。
ですが、その先にしか個人の成長はなく、ひいては企業としての成長もありません。
このカルチャーは、そういう意味ではFreeeksで働く人への常日頃からの問いかけでもあります。
例えばエンジニアであれば、まったく経験の無い技術を習得していく可能性があります。
また営業であれば、今までとは違った営業アプローチをしかけていくこともあるでしょう。
しかしそういうことを面倒と思わず、
また恐れることなく、チャンスと捉えてポジティブに向かっていく。Freeeksはそういう集団です。
日常をワクワクするもの、 自分からやりたいものに変え、 一人ひとりの可能性を広げる。
私たちのあらゆる行動は、 ただ、そのためにあります。
HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT 研修社内制度
研修内容
業界未経験にて入社の方は、安心して業務ができるよう、
開発もしくはインフラの研修を1カ月受講していただきます。
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開発研修
[研修内容]
ビジネスマナー、エンジニア基礎、各種言語学習（Java,Oracle,HTML/CSS,サーブレット/JSP.JavaScript,Spring）
Scarchの様々な機能学習、代表的なアルゴリズム学習、AWS基礎、ゲーム開発演習、個人開発演習、チーム開発演習 -
インフラ研修
[研修内容]
ビジネスマナー、エンジニア基礎、ネットワーク基礎、Linux基礎、ネットワーク応用、AWS基礎
自律型フルスタックエンジニアの育成法
自律型フルスタックエンジニアを育成する実践力重視の教育プログラム
未経験・微経験エンジニアをフルリモートで早期戦力化
DESIRED FIGURE 求める人物像
PERSONNEL MESSAGE 人事メッセージ
OFFICE オフィスでの日常
DATA 数字で見るFreeeks
フロントエンド
- その他
10% - React.js
45% - Angular.js
15% - Vue.js
30%
- JavaScript
- 画面設計
- TypeScript
- HTML
- CSS
- Vue.js
- React.js
- Angular.js
- etc..
バックエンド
- その他
10% - Laravel
35% - Python
20% - PHP
35%
- Laravel
- PHP
- TypeScript
- Python
- Go
- Django
- Express
- etc..
職種別
-
技術
91%
-
営業
7%
-
バック
オフィス2%
勤続年数
年齢比
- 40代以上
38% - 20代
19% - 30代
43% - 平均年齢
35歳
雇用形態
- 正社員100%
Freeeksは何社目？
入社の決め手は？
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1位 働いているメンバー
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2位 会社や代表者のビジョンに共感
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3位 成長できる環境と思ったから
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4位 社風
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5位 自分が担当する業務内容
-
6位 事業内容の安定性や将来性
出身地
平均残業時間
12時間／月
平均有給取得率
